為加大作風整頓力度，二九〇分公司成立了專項整治督查組，專門針對各單位出勤率、在崗率以及慵懶散、慢拖瞞、推諉扯皮現象進行“開門查”。
為進一步增強黨員干部改進作風的思想自覺和行動自覺，這個分公司組織廣大黨員干部深入學習省第十二次黨會代關于開展作風整頓的有關要求，并認真學習廖俊波同志的先進事跡，以此化為行動指南，組織黨員干部通過“開門查”的方式，對群眾來信來訪問題立即進行整改，簡化辦事程序，公開辦事流程。并且公開“四零”服務承諾，切實做到服務受理零推諉、服務方式零距離、服務質量零差錯、服務結果零投訴，提高工作效率和服務質量。與此同時，在機關辦公樓設置作風問題征求意見箱，在微平臺公布監督舉報電話，廣泛征求群眾意見，確保作風整頓“開門查”落地有聲。
